facebook
accueil > Ressources Humaines > Titre Professionnel Assistant Ressources Humaines

Titre Professionnel Assistant Ressources Humaines

Taux de réussite aux examens pour cette formation

93%

Taux de satisfaction pour cette formation

100%

Objectifs :

Réaliser le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux, …).
Contribuer au recrutement et au développement des compétences.

Se préparer à la validation du titre professionnel Assistant Ressources Humaines.

 

Public :

Toute personne désirant acquérir les connaissances et les compétences professionnelles nécessaires à l’exercice du métier d’assistant ressources humaines.

Mise à jour le :

2023-03-20 17:37:26

Pré-requis

Etre titulaire d’un niveau 4 ou équivalent ou justifier d’une expérience significative ou valider les tests d’entrée en français et mathématiques.

Validation

Titre professionnel de niveau 5

Contenu du programme

Module 1- Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines

Assurer la gestion administrative du personnel
Assurer la gestion des variables et paramètres de paie
Mettre en place et suivre les indicateurs ressources humaines

Module 2 – Contribuer au développement des ressources humaines

Contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières
Contribuer au processus de recrutement et d’intégration du personnel
Contribuer à l’élaboration et au suivi du développement des compétences du personnel

Préparation du Dossier Professionnel

Cette formation peut également être préparée par bloc de compétences (Module 1 ou Module 2) pour obtenir un livret de certification

 

 

 

Durée

84 jours

Nombre d’heures

588h / 140h en entreprise / 4h20 examen

Lieu

61/69 rue Camille Pelletan 33150 CENON

Modalités de formation

Action de formation en situation de travail | Alternance | Classe virtuelle | Formation inter | Formation intra / sur mesure | Présentiel

Moyens pédagogiques

PC système et logiciels
Liaison Internet Fibre
Vidéoprojecteur et tableau blanc
Supports de cours
Cette formation peut être suivie en classe virtuelle zoom

Méthode pédagogique & encadrement

Animation en présentiel par un formateur expert
Apports théoriques, échanges, interactions
Atelier de mise en application pratique à l’écrit et/ou à l’oral

Modalités de suivi de la formation

Émargement de feuille de présence matin et après-midi
Attestation d’assiduité
Attestation de fin de formation

Modalités d’évaluation des résultats

Exercices pratiques progressifs
Validation régulière des acquis
Autoévaluation
Examen blanc
Questionnaire de satisfaction

Session de validation :
– Epreuve de synthèse 03h30
– Entretien technique 00h30
– Entretien final 00h20

Possibilité de valider un ou plusieurs blocs de compétences

Tarif

105,00 € / jour de formation en centre
Net de TVA
Parcours ajustable selon vos acquis à valider après tests et bilan de positionnement
(nous consulter)

Financement

Contrat de professionnalisation | CPF | CPF Projet de Transition Professionnelle | Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POE) | PRO A

Code CPF : 244643

 

Suite de parcours

Les types d’emplois accessibles sont les suivants :
Assistant(e) ressources humaines
Assistant(e) formation
Assistant(e) recrutement
Assistant(e) RH et paie
Gestionnaire des emplois et carrière
Chargé des ressources humaines

Liens avec d’autres certifications (le cas échéant) (rubrique RNCP) :
Néant

Ces formations peuvent vous intéresser

Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines

Ressources Humaines, Titres professionnels

Durée : 64 jours

Nombre d’heures : 448h en centre / 126h en entreprise / 2h20 examen

Contribuer au développement des ressources humaines

Ressources Humaines, Titres professionnels

Durée : 60 jours

Nombre d’heures : 420 h en centre / 112 h en stage entreprise / 2h20 examen

Gestion administrative du personnel

Ressources Humaines

Durée : 5 jours

Nombre d’heures : 35h en centre